Главная - Другое - Образец заявления в соцзащиту на материальную помощь

Образец заявления в соцзащиту на материальную помощь

Как написать заявление на материальную помощь: образец и причины


.При наличии серьезных семейных или личных обстоятельств любой гражданин РФ имеет право написать заявление на оказание ему материальной помощи. Письменное обращение представляет собой юридически весомый аргумент, на основании которого рассматривается назначение материальной поддержки от государства либо работодателя. Материальная помощь – это денежная выплата, предоставляемая определенной категории граждан со стороны государственных органов социальной защиты или работодателя. Выплата может быть как единоразовой, так и ежемесячной.

На денежную поддержку могут рассчитывать следующие социально-незащищенные лица:

  1. многодетные, имеющие несовершеннолетних школьного возраста;
  2. имеющие статус малообеспеченных;
  3. воспитывающие детей-инвалидов;
  4. временно нетрудоустроенные;
  5. лица, потерявшие близких родственников;
  6. сироты и другие лица.

В зависимости от регионов РФ, программы социальной помощи гражданам могут предоставляться в большей или меньшей степени.

В основном, весь груз мероприятий по социальной, материальной и иной возможной поддержке нуждающихся граждан лежит на плечах государственных структур.

В первую очередь, содействие оказывают органы социальный защиты, иногда Пенсионный фонд. В некоторых случаях сотрудник может обратиться за денежной субсидией к работодателю. Субсидии носят непроизводственный характер и устанавливаются каждой отдельной организацией по своему усмотрению.

Четких требований и правил написания заявления на материальные выплаты федеральным законом не установлено. Региональные и областные власти самостоятельно вырабатывают и утверждают формы и образцы заявлений.

Также в частной организации может быть определен собственный порядок оформления письменного обращения. На официальном сайте органов соцзащиты либо другом административном ресурсе в обязательном порядке должны располагаться все необходимые бланки, а также образцы того, как написать заявление на мат. помощь. Любая форма заявления о предоставлении денежной поддержки должна отражать следующие основные моменты:

  1. описывать основную часть заявления (изложение просьбы);
  2. содержать дату и подпись (с расшифровкой).
  3. отражать персональные сведения (от кого исходит ходатайство);
  4. сформулировать обоснование (указать причины, по которым требуется денежная поддержка);
  5. иметь адресное обращение (к кому направлена просьба);
  6. включать реквизиты доказательных материалов (номер свидетельства о смерти, удостоверения по инвалидности, справки об обучении детей и тому подобное);

При личном обращении граждан в государственные центры сотрудники должны выдать бланки заявлений им на руки, после чего гражданин либо заполняет заявление на месте, либо приходит с заполненной формой в назначенный день.

В момент принятия заявления специалист заверяет его личной подписью. От подачи заявления до принятия решения по нему может потребоваться определенное время.

Сроки в основном зависят от типа учреждения, куда направлено обращение, а также обстоятельств, вынуждающих человека прибегать к поддержке со стороны. При наличии большого количества прилагаемой к заявлению документации период вынесения решения может быть более длительным.

В отдельных случаях требуется согласование с другими муниципальными структурами, в том числе с пенсионной службой, центром занятости населения. Даже при условии того, что заявление было оформлено в соответствии с указанными требованиями, это не гарантирует поддержку со стороны администрации.

Причины отказа могут быть различными:

  1. неполный пакет документов (отсутствие аргументирующих причину справок, копий);
  2. прилагаемые документы и материалы, предоставленные к рассмотрению, имеют истекший срок действия.
  3. признание указанной причины недостаточно веской для назначения субсидирования;

В случае оформления заявления у частного работодателя, сроки устанавливаются в соответствии с положением каждой конкретной организации. В данных обстоятельствах бумага подается на имя руководителя и им же подписывается.

Основная поддержка при пополнении в семье оказывается со стороны государственных организаций. Финансовые выплаты являются обязательными.

При рождении ребенка законом предусмотрены как региональные, так и федеральные субсидии.

К госвыплатам, которые полагаются при рождении ребенка, относятся следующие:

  1. единовременная выплата после рождения ребенка (выплачивается как ранее работающим, так и безработным женщинам);
  2. ежемесячные выплаты на первого ребенка, назначаемые от рождения малыша и до полугода (закон действует с 01.01.2018 г).
  3. пособие за своевременную постановку на учет по беременности;

Самым существенным видом материальной помощи является сертификат, позволяющий получить материнский капитал при рождении второго малыша (последующих детей). Заявление на мат. помощь при рождении ребенка и иные необходимые документы подаются либо по месту работы, либо в Управление социальной защиты (если оба родителя безработные). Материальная поддержка со стороны работодателя должна быть оказана в обязательном порядке только при наличии в коллективном договоре таких условий.

При иных обстоятельствах единовременная финансовая выплата предоставляется по усмотрению работодателя. Заявление на мат. помощь на работе можно написать в свободной форме, либо по образцу, предоставленному секретарем организации.

Основные пункты, которые должны быть непременно отражены в заявлении:

  1. внизу ставиться дата и роспись заявителя (ее расшифровка).
  2. далее посередине пишется слово «заявление»;
  3. также указываются причины или основание для выплат (прилагается копия свидетельства о рождении ребенка);
  4. под названием оформляется обращение о предоставлении материальной помощи;
  5. в верхнем правом углу оформляется «шапка», где указывается должность и имя руководителя, а также персональные данные лица, от которого исходит просьба;

Заявление визируется начальником.

На основании письменного обращения работодатель издает приказ, согласно которому специалисту выплачивается денежное пособие. На компенсацию, в первую очередь, могут рассчитывать высококвалифицированные, ценные работники, а также сотрудники, имеющие сложное финансовое или семейное положение. Когда появляется ребенок, заявление на мат.

Когда появляется ребенок, заявление на мат.

помощь можно подать сразу либо до момента исполнения малышу годика. Однако, чаще работодатель оформляет пособие в первые месяцы после рождения крохи, дабы снизить налоговую нагрузку организации, а также работника. В неблагоприятной жизненной ситуации может оказаться любой человек.

В зависимости от обстоятельств и статуса нуждающегося лица, помощь возможна как со стороны государства (центр социальной защиты населения), так и со стороны работодателя. К трудным жизненным ситуациям, связанным с финансовыми проблемами, относятся следующие причины:

  1. воспитание маленьких деток (статус многодетной семьи) или появление одного ребенка (статус мать-одиночка);
  2. необходимость содержания пожилых (имеющих возраст более 65 лет) родственников;
  3. временная нетрудоспособность (наличие статуса безработного);
  4. наличие инвалидности у кого-либо из близких родственников.

Основание для выплат по причине сложного материального положения – заявление на мат. помощь. Письменная просьба оформляется независимо от того, в какой сфере трудиться человек – бюджетной или на частном предприятии (либо безработный).

Единой формы письменного обращения не имеется. Поэтому человек, которому требуется поддержка, может изложить свою ситуацию в удобной форме. Однако типовой шаблон любого заявления предполагает наличие «шапки» бланка (то есть, к кому обращена просьба, кто обращается за помощью).

Зачастую, в образце заявления на мат. помощь, имеющегося в госучреждениях, не требуется подробно расписывать ситуацию.

То же относится и к частным организациям. Обычно применяется стандартная формулировка заявления на мат.

помощь «в связи со сложным материальным положением». Ниже обязательно ставиться дата и написанное заверяется подписью, также необходима расшифровка подписи заявителя. В тех ситуациях, когда подобные обстоятельства предусмотрены трудовым соглашением, работодатель обязан при наличии веских причин оказать помощь.

В тех ситуациях, когда подобные обстоятельства предусмотрены трудовым соглашением, работодатель обязан при наличии веских причин оказать помощь. Когда такие условия не оговорены в Положении либо договоре, начальник решает вопросы с выплатами по своему усмотрению.

Рекомендуем прочесть:  Приложение джум в русских деньгах

Размер, а иногда и форма поддержки определяется руководством на основании индивидуального подхода либо утвержденных в Положении учреждения фиксированных сумм.

Вопрос, как написать заявление на мат. помощь к отпуску, волнует многих трудящихся. Письменное обращение с просьбой о назначении материальной помощи имеет право написать как работник бюджетной организации, так и сотрудник частной фирмы.

Для специалистов государственных учреждений данный момент зафиксирован в нормативных актах. Основным законодательным документом, регулирующим права трудящихся, выступает Трудовой кодекс РФ.

По закону, каждый работник, оформляясь в отпуск, вправе получить ежегодную материальную помощь. Финансирование отпускных обеспечивается из государственного фонда по выплате заработной платы работникам бюджетной сферы.

Для получения отпускных работник должен написать заявление на имя директора бюджетного учреждения. Любое заявление должно начинаться с полного имени и фамилии начальника, к которому обращена бумага.

Затем указываются фамилия, имя, отчество заявителя. После этого работник прописывает период, на который он уходит в отпуск, а ниже оформляет просьбу и имеющееся основание. Бюджетники указывают в качестве основания трудовой договор.

В конце ставится дата и личная подпись заявителя. Материальная помощь от негосударственных организаций не является обязательной.

Выплаты сотрудникам к отпуску предусмотрены только в тех учреждениях, где соответствующие пункты прописаны Положением (коллективным договором). Помимо самого факта предоставления отпускного денежного пособия работнику, в договоре должны быть указаны условия, при которых оно назначается, а также оговорена сумма разовой помощи.

Основанием для оказания специалисту финансовой поддержки либо компенсирования расходов во время отдыха является письменное обращение к работодателю. Заявление на материальную помощь к отпуску пишется в свободной форме лично работником. Для бюджетной и для частной сферы основные моменты, оформления данной бумаги являются идентичными.

Однако некоторые нюансы в написании все-таки имеются. В качестве основания частники указывают коллективное соглашение либо положение об отпускных выплатах.

При условии, что сотрудник организации является членом профсоюза, он может направить обращение с просьбой о финансовой поддержке в данную организацию. Причины, по которым участник профсоюзного объединения может написать заявление:

  1. рождение детей;
  2. материальные сложности в связи с трудными жизненными обстоятельствами и так далее.
  3. потеря близких людей;
  4. серьезные проблемы со здоровьем;

Список ситуаций, по которым предоставляются денежные выплаты, в обязательном порядке прописан в уставе любой профсоюзной организации.

Заявление в профсоюз на мат. помощь составляется в свободной письменной форме.

Просьба оформляется на имя председателя профсоюзного объединения. Как и другие заявления подобного характера, обращение должно содержать конкретную причину, по которой человек нуждается в поддержке. Помимо этого, заявитель должен приложить к бланку документы, обосновывающие его просьбу (копию свидетельства о смерти родственника, справку о состоянии здоровья, заключение комиссии о признании аварийности жилья и тому подобное).

Помимо этого, заявитель должен приложить к бланку документы, обосновывающие его просьбу (копию свидетельства о смерти родственника, справку о состоянии здоровья, заключение комиссии о признании аварийности жилья и тому подобное). В конце заявление датируется и подписывается заявителем лично.

Обучающаяся молодежь, в случае необходимости, может обратиться за финансовой помощью к руководителю образовательного учреждения. В качестве обоснования просьбы может выступать трудная жизненная ситуация, заболевание, потеря близких, какие-либо экстренные случаи, воровство, пожар и так далее. Среди причин может быть и радостное событие – рождение крохи в молодой семье.

Приказ о назначении поддержки издается на основании заявления на мат.

помощь СФУ. Выплаты не зависят от успеваемости студента, главной причиной назначения денежных субсидий либо отказа в них выступают веские обоснования. Документ пишется на имя ректора ВУЗа.

Подать его можно в любое время. Образец заявления на мат. помощь выглядит следующим образом:

  1. «шапка» — Ф. И. О. ректора (кому направлена просьба), Ф. И. О. студента, курс, группа;
  2. основная часть – изложение обстоятельств, по которым студент нуждается в помощи, здесь же указываются паспортные данные, СНИЛС, адрес места проживания;
  3. ниже проставляется дата и подпись студента.

Вместе с письменной просьбой обучающийся должен приложить копию подтверждающих документов, а также ИНН.

Направленное обращение рассматривается в учебно-организационном отделе. В конце заявления фиксируется принятое заключение учебной комиссии.

Решение может быть как положительное, так и отрицательное. В случае, если материальная помощь СФУ назначается, то денежные средства переводятся на банковскую карточку, на которую студенту начисляется стипендия. +9 созерцатель

  1. Активность: 92k

Дмитрий созерцатель

Помощь в связи с тяжелым материальным положением — образец и сумма в 2021 году ?

В любом государстве существуют социально незащищенные слои населения, для которых затруднительно самостоятельно зарабатывать достаточное количество средств в силу состояния их здоровья или временной нетрудоспособности.

В связи с этим, фонд социальной защиты РФ и работодатели, согласно законодательству, предоставляют определенную материальную помощь, необходимую для поддержки гражданина, находящегося в тяжелом материальном положении. В категорию, которой необходима финансовая поддержка государства, входят несколько групп лиц, гарантированно получающих надбавку к зарплате или пенсии для обеспечения нормального уровня жизни и прохождения курсов лечения.

В законодательстве Российской Федерации существует , где в общих положениях указываются причины, по которым государство помогает малоимущим и нуждающимся в финансовой поддержке физическим лицам. Согласно статье 3, средства выдаются для:

  1. предоставления социальных услуг надлежащего качества.
  2. сглаживания социального неравенства;
  3. увеличения уровня дохода граждан;
  4. поддержания одиноких людей в сложных финансовых ситуациях;

Количество выдаваемых средств зависит от категории, которой они необходимы. При этом оно не может быть ниже прожиточного минимума – выполнение данного положения контролируется органами исполнительной власти, из чьего бюджета выделяются деньги.

Физические лица могут рассчитывать на предоставление помощи при подаче заявления в учреждения, ответственные за ее оказание. Без приложения к заявлению письменного подтверждения своей льготной категории и справки о доходах нельзя рассчитывать на выдачу пособий.

Органы соцзащиты имеют право на назначение дополнительной проверки статуса заявителя для его подтверждения. Государство гарантирует финансовую поддержку гражданам, которые в силу возрастных или физических возможностей не могут обеспечить себя средствами, достаточными для проживания.
К таковым относятся:

  • Малоимущие семьи – при определении среднего дохода на каждого человека выходит сумма меньшая, чем прожиточный минимум.
  • Студенты с ограниченными возможностями, а также те, чьи родители имеют такой же официально подтвержденный статус.
  • Официально трудоустроенные сотрудники предприятий.
  • Многодетные семьи (3 и более детей в возрасте до 18 лет).
  • Люди, вышедшие на пенсию в 65 лет и позже.
  • Родитель, который воспитывает ребенка младше 18 лет в одиночку. Пособие также предоставляется, если одинокий родитель не имеет стабильного источника дохода для обеспечения несовершеннолетнего ребенка.
  • Беременные женщины – им выдается пособие по беременности и родам.
  • Лица, состоящие на военной службе.
  • Дети, находящиеся на попечении несовершеннолетних родителей.
  • Инвалиды. При этом первой группе положена наибольшая сумма.
  • Одинокие граждане, зарабатывающие меньше прожиточного минимума.

Выплачиваемые гражданам суммы неодинаковы и зависят от льготной категории, в которую они входят. Количество получаемых средств также варьируется в зависимости от региона и учреждения, которое выдает деньги:

  • Военнослужащим предоставляется 25 000 рублей.
  • Родителям, в одиночку воспитывающим ребенка, полагается не менее 30 % от их заработной платы.
  • Для семей, в которых воспитывается более 3 детей, средства рассчитываются ежегодно, исходя из дохода семьи. Максимально возможный показатель не должен превышать 100% заработка, и составлять более 24 536 рублей.
  • Для малоимущих семей государство выделяет от 500 до 3000 рублей ежегодно на каждого члена семьи. Такого количество денег часто бывает недостаточно для удовлетворения всех нужд, поэтому планируется его увеличение до 6000 рублей.
  • Неработающие пенсионеры могут рассчитывать на надбавку к пенсии каждый месяц, сумма которой составляет около 700 рублей.
  • Людям с ограниченными возможностями 1-3 групп выдают от 2 020 до 3 538 рублей.
  • Единоразовая выплата при рождении ребенка равна 16 350 рублям.

Подача документов и заполнение заявления проходит в отделении соцзащиты по месту прописки.

Официально трудоустроенные лица обращаются по месту работы к руководству. К бланку, который выдается сотрудниками учреждения, заявитель прилагает пакет документов. Так как круг категорий, которые подлежат материальному обеспечению, достаточно обширный, перечень необходимых для подачи бумаг может варьироваться.
Так как круг категорий, которые подлежат материальному обеспечению, достаточно обширный, перечень необходимых для подачи бумаг может варьироваться.

К предоставлению обязательны:

  1. медицинское подтверждение инвалидности с указанием группы или справка о плохом состоянии здоровья;
  2. справка о доходах каждого члена семьи, выдающаяся работодателями;
  3. свидетельство о смерти родственника и его копия;
  4. свидетельство о рождении ребенка, если матери дается пособие по беременности и родам;
  5. пенсионное удостоверение;
  6. чеки приобретенных дорогостоящих медицинских препаратов или средств реабилитации, за которые соцзащита может выдать денежную компенсацию.
  7. паспорт гражданина и копии удостоверений личности членов его семьи;
  8. трудовая книжка;

Бланки заявление различаются в зависимости от ситуации, в которой заявитель просит о выдаче средств в отделении социальной защиты.

Заполнять их заранее необязательно: это можно сделать в самом учреждении, которое также предоставляет образец написания. Предоставляемые работодателем выплаты для сотрудников могут иметь систематический или разовый характер. В зависимости от причины, по которой положены средства, работник собирает необходимые документы, после чего лично обращается к руководству.

Если последний дает согласие, нужно составить заявление в бухгалтерии предприятия и отдать его на подпись начальству. Получение средств обычно совпадает с днем выдачи заработной платы. Единая форма приказа не утверждена законодательством РФ, и составляется согласно правилам, принятыми на конкретном предприятии.

В случае если на месте работы нет такой формы, за образец можно взять бланк, приведенный ниже в качестве примера. Он представляет собой документ, который является основанием для официальной выдачи средств сотруднику, который обращается с просьбой об их предоставлении в связи с тяжелой финансовой ситуацией.

Документ будет действителен только после того, как его подпишет либо начальник предприятия, либо лицо, имеющее на это полномочия. Проводки представляют собой методы фиксации способов выдачи конкретных сумм сотрудникам организации и источников, из которых были взяты средства.

Обычно такими источниками выступают оставшаяся нераспределенная прибыль за прошедшие годы или доходы за текущий год. Причем брать деньги из бюджета за предыдущие годы можно только, если имеется одобрение учредителей, которое оформляется протоколом. Для отражения проводок матпомощи используются сокращения Дт (дебет) и Кт (кредит):

  • Для лиц, которые не являются сотрудниками организации – Дт 91.2 Кт 76.
  • Если после собрания учредителей было решено проведение выплат из нераспределенного дохода, это отображается с помощью проводки Дт 84 Кт 73.
  • Общую процедуру выдачи средств фиксируют записью Дт 73 Кт 50.
  • Начисление средств по письменно подтвержденному руководством заявлению – Дт 91.2 Кт 73.

Для различных доходов матпомощи по НДФЛ, в частности, для сумм до 4 000 существует четыре общепринятых кода.

Каждый из них применяется для обозначения разных финансовых операций:

  1. 2761 – для средств, которые инвалиды получили от благотворительных организаций, а не от руководства предприятия;
  2. 2760 – фиксация дохода сотрудников, которые более не работают в связи с выходом на пенсию;
  3. 2762 – для суммы, которая положена работнику в связи с рождением у него ребенка.
  4. 2710 – помощь до 4 000 рублей и более, выдаваемая независимо от ситуации;

Для того чтобы понять, как зафиксировать в учете выплату средств, можно рассмотреть пример с конкретными данными. Если сотрудница организации пишет заявление с просьбой выдать ей пособие в связи с рождением ребенка, руководитель и бухгалтерия дают согласие и производят выплату 30 000 рублей.

К документу прилагается справка 2-НДФЛ с предприятия, на котором трудоустроен муж сотрудницы, о том, что такая же помощь была получена им в сумме 40 000 рублей. В бухгалтерии должен быть составлен отчет:

  • 73, 68 – удержание 20 000 с НДЛФ, сумма проводки равна 2 600 рублям.
  • 91.2, 69 – страховой взнос на помощь, размер которой – более 50 000 рублей. Сумма – 6 000 рублей.
  • Дт 91.2 Кт 73 – начисление 30 000 рублей.
  • 73, 50 – выдача помощи в размере 27 400 рублей.

Как оформить матпомощь в связи со смертью родственника? Учреждение, которое принимает у родственников умершего документы (свидетельство о смерти/ рождении/ браке) зависит от социального статуса последнего.

Если он был трудоустроен – в ФСС, в ПФ – если получал пенсии, в Управлении соцзащиты – для тех, кто при жизни не работал и не получал пенсию. Средства предоставляются родственникам, если они обратились с заявлением не позднее полугода со дня смерти человека.

Понадобится свидетельство о смерти. Облагается ли НДФЛ материальная помощь на лечение? Согласно Налоговому кодексу, c физлиц взимается налог с таких выплат.

Но что касается доходов, которые выдаются работодателем, НДЛФ удерживается последним. Он же отвечает за выплату страхового взноса с денег, выданных сотруднику за его работу. Как получить матпомощь родителям первоклассников?

Оформление «пособия на школьную форму» возможно только до начала школьного учебного года или спустя 6 месяцев. Документы для его выдачи принимают в отделение соцзащиты по месту жительства. Если отец и мать ребенка не живут вместе, у подающего заявление должно быть подтверждение того, что такой вид помощи не был оказан второму родителю.

Опекуны первоклассника также могут приобрести вещи за свой счет, а после предоставить в соцзащиту квитанции для компенсации расходов.

Защита граждан, находящихся в тяжелом положении и затрудняющихся заработать минимальное количество средств, необходимое для проживания – один из первостепенных интересов государства.

Обсуждения
Ответственность учащихся за ненормативную лексику

Нецензурная брань в школе какая ответственность Содержание...

Комментариев  0
Заявление инвалида об отказе от ипр образец

Заявление об отказе работника, являющегося инвалидом, от...

Комментариев  0
Сколько стоит поставить машину на учет в гаи 2021 березники

Оглавление:Постановка на учёт автомобиля в ГАИ в Березнике в 2021...

Комментариев  0

Консультация юриста

Информация

top